Concurso público CAS - ANA para contratar: ANALISTA II EN RECURSOS HIDRICOS – CALIDAD
Requisitos para el puesto
Vacantes: 1
Profesiones/Oficios: Título Profesional en Química y/o Ing. Química y/o Sanitaria y/o
Biológica y/o Ing. Ambiental y/o Ing. Agrónoma y/o Ing. Agronómica
y/o afines a las funciones del puesto. Con Colegiatura y Habilitación vigente al momento de registrarse
como postulante.
Experiencia:
- Experiencia laboral general: Experiencia laboral no menor de cinco (05) años en el sector
público y/o privado
- Experiencia laboral especifica
Experiencia específica en la función o la materia, no menor de tres
(03) años relacionadas al puesto en el sector público y/o privado,
de los cuales:
a) Dos (02) años como analista en funciones relacionadas al
puesto, en el sector público y/o privado.
b) Un (01) año en funciones relacionadas al puesto, en el sector
público.
Cursos y/o programas de especialización: Cursos y/o programas de especialización y/o diplomados en
recursos hídricos y/o gestión de recursos hídricos y/o calidad de los
recursos hídricos, no menor de 90 horas acumuladas
Nota: Descargue las bases para conocer los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Lugar de labores: Administración Local de Agua UTCUBAMBA
Salario: S/. 6,500.00 soles
¿Cómo postular?
Plazo para postular: Del 03 al 04 de
julio de 2025
¿Como postular?: Para el registro de ficha de inscripción al proceso de selección CAS, el/la postulante tendrá que ingresar al link POSTULA AQUÍ ** El link de Postule a su Convocatoria será habilitado a partir de
las 08:30 a.m. del día 03 de julio de 2025 hasta las 16:00 p.m. (Hora
Exacta) del día 04 de julio de 2025, en la página web de la
institución.
Recomendaciones para postular
- Descarga y revisa a detalle las bases del concurso público
- Antes de postular, verifica si cumples con los requisitos para el puesto
- Prepara tu documentación y presentalo en la fechas y por los medios que indica las bases
- Revisar el cronograma para conocer cuando se publicará los resultados
Descarga aquí las Bases
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