Concurso público CAS - ATU para contratar: Coordinador/a en Planificación y Gestión de la Compensación.
Requisitos para el puesto
Vacantes: 1
Profesiones/Oficios: Título/Licenciatura en Contabilidad, Administración, Economía, Ingeniería Económica, Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa o afines por la formación profesional
Experiencia:
- General: Mínimo cinco (5) años
- Específica:
- Experiencia en la función o materia: Minimo cuatro (4) años en procesos de Gestión de Compensaciones o Remuneraciones y/o Planificación de Politicas de Recursos Humanos.
- Experiencia requerida en el puesto o cargo (precisando este): Minimo cuatro (4) años en el nivel mínimo de Especialista.
- Experiencia en el sector público: Minimo tres (3) años desempeñando labores relacionadas a la Gestión de Compensaciones o Remuneraciones y/o Planificación de Políticas de Recursos Humanos.
Cursos y/o programas de especialización:
- Diplomado y/o programas de especialización en: Ley del Servicio Civil y su reglamento o Planificación de Recursos Humanos o Gestión de la Compensación o Remuneraciones o Gestión de Recursos Humanos o afines.
- Curso (Mínimo 90 horas acumulativas) en: Planeamiento estratégico y/o T-Registro y/o Plame y/o Sistema Integrado de Administración Financiera -SIAF y/o Planillas y/o afines.
Nota: Descargue las bases para conocer los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Lugar de labores: ATU Sede Miraflores – (Calle José Galvez N° 550)
Salario: S/. 11,000.00 soles
¿Cómo postular?
Plazo para postular:
CÓMO POSTULAR: Registro de postulación en el Portal Institucional de la
ATU POSTULA AQUI
Recomendaciones para postular
- Descarga y revisa a detalle las bases del concurso público
- Antes de postular, verifica si cumples con los requisitos para el puesto
- Prepara tu documentación y presentalo en la fechas y por los medios que indica las bases
- Revisar el cronograma para conocer cuando se publicará los resultados
Descarga aquí las Bases
Te sugerimos:
