Concurso público CAS - SAT LIMA para contratar: Analista de Desarrollo de Personal

Requisitos para el puesto

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Bachiller en la carrera universitaria de Administración, Psicología, Ingeniería Industrial, Trabajo Social y/o afines.

Experiencia:

  • General: Experiencia general mínima de tres (03) años en el sector publico y/o privado
  • Específica: Experiencia específica mínima de 2 (dos) años en materia de capacitación y desarrollo de personal desde el nivel de practicante profesional en el sector público

Cursos y/o programas de especialización: Cursos y/o Especialización en Recursos Humanos, Gestión de la Capacitación, Gestión del Rendimiento y/o Ley del Servicio Civil.

Conocimientos:

  • Conocimiento en Hojas de Cálculo, Hojas de Presentación y Procesador de Textos a nivel intermedio
  • Conocimiento en normativa vigente en Gestión de la Capacitación, Inducción y Gestión del Rendimiento en entidades públicas.
  • Conocimiento en indicadores de capacitación, plataformas y herramientas para el aprendizaje

Habilidades o competencias: Integridad, Trabajo en equipo, Proactividad y Capacidad analítica.

Nota: Descargue las bases para conocer los requisitos completos.

Condiciones del contrato

Lugar de labores: Jr. Camaná 370 – Cercado de Lima y/o agencias y/o depósitos.

Salario: S/. 5000.00 soles

¿Cómo postular?

Plazo para postular: 20 de agosto de 2025 (Hasta las 11:59 p.m.)

CÓMO POSTULAR: Registro de ficha de postulación, vía bolsa virtual, en www.sat.gob.pe; link “Trabaja con Nosotros”. Recepción de la ficha de postulación con los documentos sustentarios vía correo electrónico: [email protected]

Recomendaciones para postular

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