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UGEL-7 Convocatoria CAS 2026

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UGEL-7 - Convocatoria CAS Enero 2026 (2 plazas)

Revise para cada puesto la fecha limite para postular por que no todos finalizan el mismo día


Resumen de la convocatoria

► Institución: UGEL-7

► TIPO DE CONTRATO: CAS

► N° de vacantes: 2 puesto(s) de trabajo

► Hay plazas para: Egresados Universitarios, Titulados Universitarios

► Lugar de trabajo: Lima

► Remuneración: S/. 3864 y S/. 6364 Soles

► Formación académica(según puesto): Administración, Ciencias de la Comunicación, Computación e Informática, Derecho, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial

► Nota: Este portal web no define los requisitos para cada puesto, tampoco es responsable de la selección de personal. Descargue las bases del puesto de su interes, revisa los requisitos, prepara tu documentación y postula.

Posiciones solicitadas y links de las bases

ANALISTA DE COMUNICACIÓN DIGITAL

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Egresado de las Especialidades de Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Comunicación, Computación e Informática o carreras afines.

Experiencia:

  • General: Experiencia general mínima de tres (03) años en entidades públicas y/o privadas.
  • Específica: Experiencia mínima de dos (02) años en cargo o funciones afines al objeto de la convocatoria.

Cursos y/o programas de especialización:

  • Cursos o Talleres inherentes al cargo que postula.

Lugar de labores: UGEL N.º 07 – Av. Álvarez Calderón N.º 492 – Urb. Torres de Limatambo – San Borja, Lima.

Salario: S/. 3,864.19 soles

Plazo para postular: 22 de enero de 2026

¿Cómo postular? Presentación de requisitos mínimos del puesto al correo electrónico: [email protected]

PROFESIONAL EN GESTIÓN DE RECUROS HUMANOS

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Título profesional universitario de las carreras de Administración, Derecho, Ingeniería Industrial o carreras afines a la formación.

Experiencia:

  • General: Experiencia laboral general mínima acreditada de siete (07) años en el sector público y/o privado.
  • Específica: Experiencia laboral específica mínima acreditada de cinco (05) años en el área de recursos humanos en el sector público.
  • Nivel mínimo: ESPECIALISTA

Cursos y/o programas de especialización:

  • Diplomado o Programa de Especialización en Gestión de Recursos Humanos
  • Curso en el subsistema de Gestión del Rendimiento (deseable)

Lugar de labores: UGEL N.º 07 – Av. Álvarez Calderón N.º 492 – Urb. Torres de Limatambo – San Borja, Lima.

Salario: S/. 6,364.19 soles

Plazo para postular: 23 de enero de 2026 (hasta 17:00 horas)

¿Cómo postular? Presentación de requisitos mínimos del puesto al correo electrónico: [email protected]