Concurso público CAS - ATU para contratar: COORDINADOR/A EN PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE LA COMPENSACIÓN

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Título universitario en Contabilidad, Administración, Economía, Ingeniería Económica, Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa o afines por la formación profesional

Experiencia:

• Experiencia general: Mínimo cinco (5) años en entidades públicas y/o privadas.
• Experiencia específica: Mínimo cuatros (4) años en el nivel mínimo de Especialista desempeñando labores relacionadas a la Gestión de Compensaciones o Remuneraciones y/o Planificación de Políticas de Recursos Humanos
• Experiencia específica en el sector público: Mínimo tres (3) años desempeñando labores relacionadas a la Gestión de Compensaciones o Remuneraciones y/o Planificación de Políticas de Recursos Humanos.

Cursos/Diplomados/Programas de especialización:

• Diplomado o Programa de Especialización: Ley del Servicio Civil y su reglamento o Planificación de Recursos Humanos o Gestión de la Compensación o Remuneraciones o Gestión de Recursos Humanos o afines.
• Cursos (mínimo 90 horas acumuladas): Planeamiento estratégico y/o T-Registro y/o Plame y/o Sistema Integrado de Administración Financiera –SIAF y/o Planillas y/o afines.