PROCESOS CAS NÚMEROS 002-003-004-005-006-007-008-009-010-011-012-013-014-015-016- 017-018-019-020-021-022-023-024-025-026-027-028-029-030-031-032-033-034-035-036-037- 038-039-040-041-042-043-044-045-046
Mediante la presente, se hace de conocimiento a todos los postulantes de los Procesos de Contratación Administrativa de Servicios – CAS, del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) antes mencionados, que desde la publicación de la Ley 31131 que establece Disposiciones para erradicar la Discriminación en los Regímenes Laborales del Sector Público, publicado en el Diario El Peruano el día 09 de Marzo del 2021, se SUSPENDEN los Concursos Cas vigentes.
Se estará procediendo a realizar la consulta respectiva ante el ente Rector SERVIR, y haciéndolo de su conocimiento a la brevedad posible.
Lima, 09 de Marzo del 2021
MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCIÓN DEL EMPLEO
OFICINA GENERAL DE RECURSOS HUMANOS
Vacantes: 1
Profesiones/Oficios:
• Título en Economía
• Maestría en Economía o Desarrollo Económico 0 Gestión Pública.
Experiencia:
• Experiencia general de cinco (05) años en el sector público y/o privado
• Experiencia específica de dos (02) años desempeñando el puesto de responsable y/o especialista y/o analista en información y/o estudios del mercado de trabajo, en el sector público 0 privado.
• Experiencia de un (01) año en el sector público
Cursó/Estudios de Especialización: Curso en Stata y/o Eviews
Conocimientos:
• Conocimiento en políticas públicas
• Planeamiento estratégico
Competencias: Competencias cardinales: orientación a resultados, vocación de servicio, trabajo en equipo, transparencia. Competencias específicas: Pensamiento analítico, comunicación efectiva, planificación gestión e iniciativa
Lugar de prestación de servicio: Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. En atención al Decreto legislativo N" 1505, el cual establece medidas temporales excepcionales en materia de Gestión de los Recursos Humanos en el Sector Público ante la Emergencia Sanitaria ocasionada por el COVID - 19, la jomada laboral podrá realizarse en forma remota, presencial o mixta
Salario: S/. 11,000.00 Soles
Plazo para postular: Del 15 al 16 de Marzo del 2021
¿Como postular? Inscripción de postulantes a través de la pagina web de la institución POSTULA AQUÍ
• Descarga aquí BASES(convocatoria completa y cronograma)[Ubicar el PROCESO CAS N° 045 - 2021]
Vacantes: 1
Profesiones/Oficios: Título de Abogado(a)
Experiencia:
• Experiencia general de cuatro (04) años en el sector público y/o privado
• Experiencia específica de dos (02) años como analista y/o especialista en derecho laboral
Cursó/Estudios de Especialización:
• Diplomado en Derecho Laboral
• Diplomado en Derecho Administrativo
Conocimientos:
• Gestión Pública
• Inspección del Trabajo
• Derecho Laboral
• Derecho Administrativo
Competencias: Competencias cardinales: Orientación a Resultados, Vocación de servicio, Trabajo en Equipo y Transparencia. Competencias específicas: Pensamiento analítico, flexibilidad, comunicación efectiva y trabajo bajo presión.
Lugar de prestación de servicio: Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. En atención al Decreto Legislativo N* 1505, el cual establece medidas temporales excepcionales en materia de Gestión de Recursos Humanos en el Sector Público ante la Emergencia Sanitaria ocasionada por el COVID -19, la jomada laboral podrá realizarse en forma remota, presencial o mixta
Salario: S/. 8.000.00 Soles
Plazo para postular: Del 15 al 16 de Marzo del 2021
¿Como postular? Inscripción de postulantes a través de la pagina web de la institución POSTULA AQUÍ
• Descarga aquí BASES(convocatoria completa y cronograma)[Ubicar el PROCESO CAS N° 046 - 2021]