ATU Convocatoria CAS 2025

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Título/Licenciatura en Economía, Ingeniería Económica, Ingeniería Industrial o afines por la formación.

Experiencia:

• General: Mínimo cuatro (4) años.
• Específica:
- Experiencia en la función o materia: Mínimo tres (3) años.
- Experiencia requerida en el puesto o cargo (precisando este): Mínimo tres (3) años en el nivel mínimo de analista.
- Experiencia en el sector público: Mínimo dos (2) años.

Cursos y/o programas de especialización:

• Diplomado/Programa de Especialización en Análisis de Impacto Regulatorio o Análisis de Calidad Regulatoria o Análisis Económico o afines.
• Cursos (mínimo 40 horas acumulativas) en: Gestión Pública y/o Políticas Públicas y/o Evaluación de Impacto y/o Monitoreo y Evaluación de Programas y/o afines.

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Bachiller en Relaciones Industriales, Administración, Gestión, Psicología, Derecho, Ingeniería o afines por la formación.

Experiencia:

• General: Mínimo dos (2) años
• Específica:
- Experiencia en la función o materia: Mínimo dos (2) años
- Experiencia requerida en el puesto o cargo (precisando este): Mínimo dos (2) años en labores afines al puesto en el nivel mínimo de asistente
- Experiencia en el sector público: Mínimo un (1) año

Cursos y/o programas de especialización: Cursos en (mínimo 12 horas acumulativas): Sistema de gestión de aprendizaje - LMS y/o planes curriculares y/o elaboración de mallas curriculares y/o gestión de la capacitación y/o transferencia de capacidades, power bi y/o plataformas virtuales y herramientas para el aprendizaje y/o afines.

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Título/Licenciatura en Contabilidad, Administración, Economía, Ingeniería Económica, Ingeniería Industrial, Ingeniería Administrativa o afines por la formación profesional

Experiencia:

• General: Mínimo cinco (5) años
• Específica:
- Experiencia en la función o materia: Minimo cuatro (4) años en procesos de Gestión de Compensaciones o Remuneraciones y/o Planificación de Politicas de Recursos Humanos.
- Experiencia requerida en el puesto o cargo (precisando este): Minimo cuatro (4) años en el nivel mínimo de Especialista.
- Experiencia en el sector público: Minimo tres (3) años desempeñando labores relacionadas a la Gestión de Compensaciones o Remuneraciones y/o Planificación de Políticas de Recursos Humanos.

Cursos y/o programas de especialización:

• Diplomado y/o programas de especialización en: Ley del Servicio Civil y su reglamento o Planificación de Recursos Humanos o Gestión de la Compensación o Remuneraciones o Gestión de Recursos Humanos o afines.
• Curso (Mínimo 90 horas acumulativas) en: Planeamiento estratégico y/o T-Registro y/o Plame y/o Sistema Integrado de Administración Financiera -SIAF y/o Planillas y/o afines.

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Título/Licenciatura en Derecho

Experiencia:

• General:Mínimo cuatro (4) años.
• Específica:
- Experiencia en la función o materia: Minimo dos (2) años.
- Experiencia requerida en el puesto o cargo (precisando este): Minimo dos (2) años en el nivel minimo de Especialista
- Experiencia en el sector público: Minimo dos (2) años.

Cursos y/o programas de especialización:

• Programa de Especialización o Diplomado en: Derecho Administrativo Sancionador y/o Gestión Pública o afines a las funciones.
• Cursos (mínimo de 60 horas acumulativas) en: Derecho Administrativo y/o Regulación de Servicios Públicos y/o Fiscalización Administrativa y/o Derecho Público o afines.

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Título/Licenciatura en Derecho.

Experiencia:

• General: Mínimo cuatro (4) años.
• Específica:
- Experiencia en la función o materia: Minimo dos (2) años.
- Experiencia requerida en el puesto o cargo (precisando este): Minimo dos (2) años en el nivel minimo de Especialista
- Experiencia en el sector público: Minimo dos (2) años.

Cursos y/o programas de especialización:

• Programa de Especialización o Diplomado en: Derecho Administrativo Sancionador y/o Gestión Pública o afines a las funciones.
• Cursos (mínimo de 60 horas acumulativas) en: Derecho Administrativo y/o Procedimiento Ejecución Coactiva y/o ley transparencia y Acceso a la Información Pública y/o afines.

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Título/Licenciatura en Derecho

Experiencia:

• General: Mínimo cuatro (4) años
• Específica:
- Experiencia en la función o materia: Mínimo tres (3) años
- Experiencia requerida en el puesto o cargo (precisando este): Mínimo dos (2) años el nivel mínimo de especialista y/o abogado en procuradurias públicas
- Experiencia en el sector público: Mínimo dos (2) años.

Cursos y/o programas de especialización: Programa de Especialización y/o Diplomado en: Derecho Procesal Penal o Derecho Penal o Derecho Administrativo o Procedimiento Administrativo o afines Curso (mínimo 40 horas acumulativas): Derecho Procesal Penal y/o Derecho Penal y/o Actualización en el Nuevo Código Penal y/o Derecho Constitucional y/o Delitos contra la administración pública y/o afines

Vacantes: 2

Profesiones/Oficios: Título/Licenciatura en Derecho

Experiencia:

• General: Mínimo cuatro (4) años
• Específica:
- Experiencia en la función o materia: Mínimo tres (3) años
- Experiencia requerida en el puesto o cargo (precisando este): Mínimo dos (2) año en el nivel mínimo de especialista y/o abogado en procuradurias públicas
- Experiencia en el sector público: Mínimo dos (2) años.

Cursos y/o programas de especialización:

• Programa de Especialización y/o Diplomado en: Derecho Penal o Derecho Procesal Penal o Derecho Administrativo o Derecho Laboral o afines
• Curso (mínimo 40 horas acumulables): Nuevo codigo procesal penal y/o Ley del Servicio Civil - SERVIR y/o Contrataciones con el estado y/o Solución de contraversias extrajudiciales y/o fines.

Vacantes: 1

Profesiones/Oficios: Título/Licenciatura en Médico Cirujano

Experiencia:

• General: Minimo cuatro (4) años
• Específica:
- Experiencia en la función o materia: Mínimo dos (2) años
- Experiencia requerida en el puesto o cargo (precisando este): Mínimo dos (2) años como médico ocupacional
- Experiencia en el sector público: Mínimo dos (2) años

Cursos y/o programas de especialización: Diplomado y/o programas de especialización: Medicina Ocupacional o Medicina del Trabajo o Seguridad y salud Ocupacional o Gestión de Salud o afines